公务员政审材料出具的部门通常为公安机关、工作单位或学校等相关机构，这些部门提供的政审材料对于公务员的录用至关重要。政审是公务员选拔过程中的重要环节，涉及个人政治表现、道德品质、遵纪守法等方面，出具的政审材料能够客观反映这些方面的实际情况。政审材料的真实性和准确性对于公务员的录用至关重要，相关出具部门也需严格审核，确保材料的客观公正。摘要字数控制在100-200字以内。

公务员政审材料出具的部门

1、党组织或单位出具的基本材料：考生所在的党组织或单位是出具政审材料的主要部门之一，这些材料主要包括考生的个人基本信息、政治表现、道德品质、工作表现等方面的内容，这些信息主要通过党组织或单位的档案、考核记录、人事评价等途径获取。

2、公安机关出具的安全审查材料：公安机关负责出具公务员的安全审查材料，包括考生的无犯罪记录证明、违法违纪情况等方面的内容，公安机关通过查询考生的户籍、身份信息，以及是否有违法犯罪记录等方面，对考生的安全背景进行全面审查。

3、其他相关部门出具的证明材料：根据具体情况，政审材料还可能涉及其他相关部门的证明材料，学历、学位的证明材料由教育主管部门出具；工作经历的证明材料由人力资源和社会保障部门出具等，这些部门根据考生的申请，提供相应的证明材料，以证明考生在相关领域的真实情况。

公务员政审材料的重要性

1、确保公务员队伍的政治素质：政审环节是确保公务员队伍政治素质的重要一环，通过政审材料的审查，可以了解考生的政治表现、道德品质、能力素质等方面的情况，从而确保公务员队伍的整体政治素质。

2、维护公共利益的保障：公务员作为公共服务的重要力量，其行为的规范和道德的高标准对于维护公共利益具有重要意义，政审材料的审查可以确保公务员在道德、法律等方面符合公共利益的保障要求。

3、促进社会公平与公正：公务员招录过程中的政审环节有助于促进社会公平与公正，通过政审材料的审查，可以确保招录过程的公正性，避免有不良记录或不良行为的人进入公务员队伍，从而维护社会的公平与稳定。

具体操作流程

1、考生提交申请：考生在公务员招录过程中需提交政审申请，并准备好相关证明材料。

2、相关部门调查核实：相关部门接收到考生的政审申请后，将对考生提交的材料进行调查核实，包括查询相关档案、核实身份信息等。

3、出具政审材料：经调查核实后，相关部门将根据考生的情况出具相应的政审材料。

4、审核与公示：政审材料完成后，将提交至招录机关进行审核，审核通过后，将进行公示，接受社会监督。

注意事项

1、材料的真实性与完整性：考生在提交政审材料时，应确保材料的真实性与完整性，任何虚假材料都可能导致政审不通过或承担相应的法律责任。

2、提前准备相关材料：考生在提交政审申请前，应提前准备好相关材料，如身份证、学历证明、无犯罪记录证明等。

3、遵守相关规定与程序：考生在政审过程中，应遵守相关规定与程序，积极配合相关部门进行调查核实工作。

公务员政审材料由多个部门共同出具，包括党组织或单位、公安机关以及其他相关部门，考生在准备公务员招录的政审环节时，应了解并遵守相关的规定与程序，确保提交的材料真实、完整，以顺利通过政审环节。